Dawidy Bankowe, dn.15.02.2022r.

 

Nabór na stanowisko Specjalisty ds. płac w Zespole Szkolno-Przedszkolnym 

 

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Ładach ogłasza nabór na wolne stanowisko: Specjalista ds. płac

Nazwa i adres jednostki: Zespół Szkolno-Przedszkolny w Ładach Dawidy Bankowe ul. Długa 49

Stanowisko: Specjalista ds. płac

Wymiar czasu pracy: pełny etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę na czas określony z możliwością zatrudnienia na czas niekreślony

 

Wymagania warunkujące dopuszczenie do udziału w naborze:

1.spełnienie wymagań określonych w art.6 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008r. ( Dz.U. z 2008r. nr223 poz.1458 z póź. Zm.)

2.posiadanie obywatelstwa polskiego , pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.

3.zaświadczenie o niekaralności

4.wykształcenie wyższe o specjalności umożliwiającej wykonywanie zadań na tym stanowisku  lub wykształcenie średnie i 5 lat stażu pracy na podobnym stanowisku.

5.znajomość przepisów prawnych z zakresu Kodeksu Pracy, Karty Nauczyciela, przepisów związanych ze sporządzaniem wynagrodzeń/list płac dla pracowników Zespołu oraz naliczanie innych zobowiązań wynikających ze stosunku pracy.

6.Rozliczanie składek i zasiłków ZUS

7.Znajomość obsługi programów : SIO, Korelacja, Płatnik, GUS, e-PFRON, Obsługi Systemu Bankowości Elektronicznej.

 

Wymagane dokumenty:

1.Podanie o przyjęcie na stanowisko objęte naborem

2. CV

3.Dokumenty potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje do zajmowanego w/w stanowiska

4. inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje / zaświadczenia o ukończeniach kursów i szkoleń /.

 

Miejsce i termin składania ofert:

 

Wymagane dokumenty należy złożyć w siedzibie Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Ładach

Dawidy Bankowe, ul. Długa 49, w terminie 04.03.2022r. do godz.15.00.

Dokumenty powinny znajdować się w zamkniętej kopercie oznaczonej imieniem i nazwiskiem kandydata z dopiskiem „ Nabór na stanowisko specjalisty ds. płac”

Dokumenty dostarczone po upływie tego terminu nie będą rozpatrywane.

 

O terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną poinformowani telefonicznie.

Dokumenty wybranego kandydata na w/w stanowisko zostaną dołączone do jego akt osobowych.

 

Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Zespole przez okres 3 miesięcy

od dnia informacji o wynikach naboru.

W tym czasie kandydaci będą mogli odebrać swoje dokumenty za pokwitowaniem.

Nieodebrane dokumenty będą komisyjne zniszczone.

 

Deklaracja dostępności:

Informacje o warunkach pracy na stanowisku:

Praca biurowa z obsługą programów komputerowych w budynku Zespołu, wejście do budynku – podjazd dla osób niepełnosprawnych i winda, toalety: toaleta przystosowana do korzystania dla osób na wózkach inwalidzkich na tym samym piętrze.

 

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób osób niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6 %.